I’m a real big fan of Linkedin. And I train loads of people how to use Linkedin in order to be succesful.

In this article I will collect my wishes for Linkedin, and it would be great if you add yours to the list.

I wished:

1. A bit of pimping my profile, choose another colour scheme
2. Add a company logo to my profile
3. Create a first profile in any language you like
4. Buttons to be in Dutch, really: lots of people don’t have a clue what they mean
5. Applications to sync more often
6. The appearance order of Current Experience to be decided by me not by the date
7. On homepage decide which Group Udates Linkedin shows, some groups are more important than others
8. Groups: as a group manager to send an announcement more than once a week
9. To show a WordPress blogfeed in a group profile
10. Invitation to connect: an extra possibility “How do you know XX? : through Twitter (Twittername/handle)
11. Add a personal note when inviting from your address book

Please, Linkedin listen to the Dutch users!

Op 22 november 2009 verscheen er op Ondernemerslog een kort interview met mij over het nut van Linkedin voor ondernemers.

Solliciteren met Linkedin

Solliciteren via Linkedin

Aaltje Vincent & Jacco Valkenburg
ISBN: 9789049103033
Uitgever: Spectrum

“Solliciteren via Linkedin” is aan het eind van 2009 uitgekomen en geeft een duidelijk antwoord op de vraag waarom solliciteren met brieven NIET meer werkt. De arbeidsmarkt is zo sterk veranderd dat de oude methoden niet meer werken. Maar de nieuwe methoden zijn nog niet voor iedereen bekend, ook niet bij re-integratie bureaus of loopbaanprofessionals. Daarom is het goed dat dit boek er nu is.

YEAH! Kortgeleden heb ik, als enige Nederlander, meegedaan aan een wereldwijde wedstrijd voor het beste Linkedin profiel. En, guess what?

Mijn profiel heeft gewonnen in de categorie “Top Dual Language Profile”

Ga naar mijn profiel

Trots als een pauw natuurlijk! Waar ik vooral trots op ben is dat de profielen uitgebreid beoordeeld zijn door meerdere juryleden. Van de site:

We developed a numerical value for certain components of the profile that can be defaulted or customized, those that can be used or not, and a 1-5 scale of other components such as the Summary, Specialties, Experience, Interests, Groups and Associations, and Contact Settings.  Points were deducted for formatting errors or improper use of fields as defined in the End User License Agreement.

Once the profiles were scored, the top scorers were sent to the judging panel for their selections, as much based on style and poise, a reflection of the entrants’ on-line reputation.

Kijk op de afbeelding voor de overige inzendingen en beoordelingscriteria.

Deze maand is een artikel verschenen in het najaars magazine van Publiek Domein. De doe tip van de maand is dit keer “Hoe maakt u van netwerken met Linkedin een succes?” En dat heb ik geschreven.

Linkedin biedt zoveel mogelijkheden voor ondernemers en zelfstandigen!

Om je snel op weg te helpen heb ik een opsomming gemaakt van de meest gemaakte fouten in Linkedin. Om een maximaal effect van je Linkedin profiel te hebben is het zaak dat profiel zorgvuldig en uitgebreid in te vullen.

Wat zijn de meest gemaakte fouten?

• Linkedin gaat om netwerken
• Linkedin gaat om mensen
• Linkedin werkt alleen als je er zelf energie en aandacht in stopt

Energy flows where attention goes

Het gebeurt nog al eens dat iemand een dubbele account in Linkedin heeft, soms zonder dat ze het weten. Als ik deelnemers voor een workshop krijg, screen ik altijd vooraf hun Linkedin profiel, daar kom ik ook regelmatig dubbele accounts tegen. Daar willen ze dan graag vanaf.

Op donderdag 11 juni 2009 vond in Utrecht het 2e Social Media Event plaats, voortreffelijk georganiseerd door Erno Hannink en Laura Babeliowsky.  Op die dag werden ondernemers bijgepraat over de mogelijkheden van Social Media. De nadruk van de hele dag lag op het vinden van klanten via Social Media.